Užimtumo tarnybai apie grupės darbuotojų atleidimą pranešta kovo 8 d.
Estijos „Eesti Post“ valdoma bendrovė veikia nuo 2005 m., šiuo metu jos būstinė Vilniuje.
Juridinių asmenų registro duomenimis, „Omniva LT“ 2022 m. gavo 26,2 mln. eurų pajamų, uždirbo 1,2 mln. eurų grynojo pelno.
„Sodros“ duomenimis, kovo 14 d. įmonėje dirbo 484 darbuotojais, kuriems sausį mokėtų atlyginimų vidurkis siekė 1759,52 euro (apie 1130 eurų „į rankas“).
„Omniva“ valdybos narys ir vykdomasis direktorius Kastytis Valantinas sakė, kad planuojami pokyčiai yra susiję su modernizuojamu siuntų skirstymo procesu.
„Omniva“ investuoja ir greitu metu atidarys naują logistikos centrą Kaune, kuris bus moderniausias Baltijos šalyse ir turės automatizuotas skirstymo linijas, o tai pakoreguos „Omniva“ siuntų skirstymo procesą. Deja, dėl automatizacijos siuntų skirstymo procese turėsime atsisveikinti su dalimi darbuotojų siuntų skirstymo padalinyje Vilniuje ir regionuose.
Suprantame susirūpinimą, kuris kyla darbuotojams, kurių pozicijos bus paveiktos. Todėl imamės veiksmų, kad palengvintume jų situaciją. Apie būsimus pokyčius juos informuojame iš anksto, o personalo skyrius bendradarbiaudamas su darbo taryba parengė visą eilę priemonių, padėsiančių darbuotojams ieškant darbo, keliant kvalifikaciją ar keičiant veiklos kryptį, kad užtikrinčiau jaustųsi darbo rinkoje. Žinoma, atėjus sezono samdos laikotarpiui, šiuos darbuotojus pirmuosius pakviesime sugrįžti ir prisijungti sezono darbams“, – sakė jis.
K.Valantinas pridūrė, kad šiuo metu Kauno LEZ statomas logistikos centras turėtų padėti ateityje būtent Kaune pritraukti darbuotojų.
„Čia investuojame ne tik į patogią darbo vietą, bet ir patrauklias laisvalaikio zonas. Modernios technologijos ir inovacijos, siekiant procesų efektyvumo, įmonei leis taupyti resursus, didinti paslaugų kokybę ir apimtis, kas užtikrins galimybes auginti aptarnaujamų tarptautinių siuntų srautą ir kartu užimamą rinkos dalį“, – sakė jis.
