„30-asis „Iki“ gimtadienis – didelė šventė mums visiems. Norėdami atsidėkoti už lojalumą, atsidavimą ir puikų darbą apdovanojome beveik 6 tūkst. „Iki“ kolektyvo narių – jiems įteikėme dovanų korteles. Dovanų fondui „Iki“ skyrė beveik 200 000 eurų“, – Edita Jakučionytė-Lukšė, prekybos tinklą „Iki“ valdančios UAB „Palink“ Žmonių ir kultūros departamento vadovė.
E.Jakučionytė-Lukšė, sako, kad papildomos naudos, didinančios darbuotojų gerovę, prekybos tinkle peržiūrimos reguliariai.
Pasak jos, nuo 2022 m. sausio 1 dienos prekybos tinklo darbuotojams buvo padidinti atlyginimai.
Atlyginimai padidinti logistikos ir gamybos padaliniuose dirbantiems žmonėms.
Pasak jos, bendrovė į darbo užmokesčio didinimą per šiuos metus investuos beveik 7,4 mln. eurų.
Prekybos tinklo „Iki“ darbuotojų atlyginimai, priklausomai nuo atsakomybių, kilo nuo 3,3 iki 14,3 proc.
Be to, padidintas dėmesys skiriamas ir darbuotojų sveikatai. Nuo praėjusių metų liepos visiems „Iki darbuotojams po bandomojo laikotarpio suteikiamas papildomas sveikatos draudimas. Jis leidžia kokybiškai pasirūpinti savo sveikata ir gauti kvalifikuotą konsultaciją ar gydymą. Sveikatos draudimas prekybos tinklo darbuotojams suteikia galimybę kreiptis tiek į valstybines, tiek į privačias gydymo įstaigas, kuriose pagalbos dažnu atveju galima sulaukti greičiau.
Prekybos tinklą „Iki“ iš viso šiuo metu sudaro 231 „Iki“ parduotuvė, 2 logistikos centrai, kulinarijos gamybos centras bei 3 regioninės kepyklos.
Nuolat naujoves diegiantis prekybos tinklas Vilniuje atidarė ir pirmąją autonominę parduotuvę, paženklintą „Iki“ prekės ženklu. Ji pirmoji tokia Lietuvoje ir Šiaurės šalyse.
Prekybos tinkle dirba beveik 6 tūkst. darbuotojų. Prekybos tinklas taip pat valdo prekių pristatymo į namus startuolį „LastMile“.
